UFSM aplicou prova de concurso para 12 vagas de nível superior

A Universidade Federal de Santa Maria (UFSM) realizou, em 9 de novembro de 2025, a prova objetiva do concurso para técnicos-administrativos em educação. O processo seletivo, regulamentado pelo Edital nº 074/2025, ofereceu 12 vagas para cargos de nível superior, com vencimento básico de R$ 4.967,04. As oportunidades foram distribuídas entre os campi de Santa Maria, Palmeira das Missões e Frederico Westphalen, segundo informações divulgadas pela própria universidade e pelo Estratégia Concursos.

A seleção contemplou quatro funções: Analista de Tecnologia da Informação, nas áreas de Inteligência Artificial e Segurança; Bibliotecário-Documentalista; Farmacêutico Bioquímico; e Produtor Cultural. A UFSM também publicou os gabaritos preliminares e as provas aplicadas após a realização da avaliação.

Como o exame já ocorreu, o concurso não está mais na etapa de inscrições ou de preparação para a prova. O edital e os documentos oficiais permanecem como referência para candidatos que participaram da seleção e precisam acompanhar informações sobre o andamento do processo.

Inscrições terminaram em outubro

De acordo com o Edital nº 074/2025, as inscrições foram recebidas exclusivamente pela internet entre 15 de setembro e 14 de outubro de 2025. A taxa cobrada dos candidatos foi de R$ 149. O período de inscrição, portanto, antecedeu em pouco menos de um mês a aplicação da prova objetiva.

O concurso foi destinado a profissionais com formação compatível com os cargos previstos no edital. Como o material consultado não detalha a distribuição das 12 vagas por função ou campus, essa informação deve ser conferida diretamente no documento publicado pela Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da UFSM.

Para Santa Maria, a seleção teve impacto direto por incluir o campus-sede da universidade entre os locais de lotação indicados. A presença de cargos ligados à tecnologia, à saúde, à cultura e à organização de acervos também mostra a variedade de áreas profissionais atendidas pelo quadro técnico-administrativo da instituição.

Prova teve 50 questões

A avaliação objetiva foi marcada para começar às 9h, no turno da manhã, com duração de quatro horas. Conforme as regras divulgadas para o concurso, as provas ocorreram nas cidades de Santa Maria, Palmeira das Missões e Frederico Westphalen.

O exame foi composto por 50 questões de múltipla escolha. Desse total, 10 perguntas trataram de Língua Portuguesa, outras 10 abordaram Legislação e 30 foram destinadas aos Conhecimentos Específicos de cada cargo.

A estrutura reservou a maior parte da prova para os conteúdos diretamente relacionados às funções oferecidas. Para ser habilitado, o candidato precisava obter pelo menos 25 acertos. O critério corresponde à metade das questões, mas a aprovação também dependia das demais regras previstas no edital, como a classificação dentro do número de vagas e os critérios aplicáveis ao resultado final.

A UFSM não divulgou, no material consultado, o número total de inscritos, a concorrência por cargo ou a quantidade de candidatos presentes no dia da avaliação. Esses dados não devem ser presumidos a partir do número de vagas.

Cargos abrangem áreas diferentes

Entre as oportunidades, o cargo de Analista de Tecnologia da Informação reuniu conhecimentos relacionados à Inteligência Artificial e à Segurança. A área de Inteligência Artificial envolve tecnologias utilizadas para processamento de dados e automação de tarefas, enquanto Segurança da Informação está ligada à proteção de sistemas, redes e informações institucionais. A especificação das áreas indica que a seleção buscou perfis técnicos distintos dentro da mesma carreira.

O cargo de Bibliotecário-Documentalista está associado à organização, ao tratamento e à disponibilização de documentos e acervos. Já o posto de Farmacêutico Bioquímico está relacionado a atividades profissionais da área laboratorial e farmacêutica, conforme as atribuições e exigências estabelecidas no edital.

Também foi incluído o cargo de Produtor Cultural, voltado ao planejamento e à execução de ações culturais. No conjunto, as funções refletem necessidades administrativas, acadêmicas e de apoio às atividades desenvolvidas pela universidade em seus diferentes campi.

As exigências específicas de formação, registro profissional e atribuições não foram reproduzidas no material de referência. Por isso, candidatos ou interessados em concursos semelhantes devem consultar o texto integral do Edital nº 074/2025 antes de interpretar os requisitos de cada cargo.

Gabaritos e provas foram publicados

Depois da aplicação do exame, a UFSM disponibilizou os gabaritos preliminares e os cadernos das provas realizadas em 9 de novembro de 2025. Esses documentos permitem que os candidatos confiram as respostas indicadas pela banca e comparem o desempenho obtido com o resultado divulgado.

O termo “gabarito preliminar” significa que aquela versão ainda poderia ser questionada dentro do prazo de recursos previsto no edital. Eventuais alterações de respostas ou decisões sobre recursos deveriam ser acompanhadas nos canais oficiais da universidade, conforme o cronograma e as regras do concurso.

A publicação das provas também ajuda a identificar o conteúdo efetivamente cobrado em cada área. Para quem se prepara para futuras seleções da UFSM, o material pode servir como referência de estudo, mas não substitui a leitura do edital correspondente.

Onde consultar as informações oficiais

A fonte principal do concurso é a página da UFSM dedicada ao Edital nº 074/2025, mantida pela Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas. O edital em PDF reúne as regras da seleção, os cargos, os requisitos, o formato da prova e os critérios de habilitação.

O Estratégia Concursos também publicou uma notícia sobre o concurso e a previsão das provas em novembro de 2025. Para informações sobre gabaritos, provas aplicadas e eventuais etapas posteriores, a referência deve ser a universidade, responsável pela publicação dos documentos oficiais.

Como o concurso já passou pela fase de prova objetiva, o serviço mais relevante para os participantes é consultar os documentos da UFSM e verificar atualizações do processo seletivo. O material fornecido não informa a data de divulgação do resultado final, a validade do concurso ou o cronograma de nomeações.